Даниил Игоревич Демидов
Дворовый бро
ИГРОК
Регистрация:01.12.2025
Сообщения:6
Реакции:11
Баллы:75
- - Ваш игровой никнейм
- Даниил Демидов
- - Ваш ID
- 658-132
- - ID нарушителя
- 166-677
- - Время нарушения
- -
- - Описание ситуации
- Нет ответа на жалобу
- - Доказательства
- приложил
- - Причина выдачи наказания
- отсутствует
Суть моего обращения: (дополнение к Жалобе № 4871)
В рамках деятельности фракции ЦОДД возникла ситуация, связанная с попыткой возможного розжига внутрифракционного конфликта. Мной, как 1-м Заместителем Лидера ЦОДД, совместно с Лидером Дмитрием Новиковым, была проведена оценка действий сотрудника, квалифицированная как разжигание конфликта. Нами был инициирован процесс подготовки документов для увольнения сотрудника.
Однако в ходе обсуждения Заместитель Главного Администратора (Артём (Filin)) указал на необходимость переноса решения данного вопроса на уровень ГК или ПГК.
Во исполнение данного указания 21.06.2026 г. в 16:15 был создан репорт №326032. В рамках его рассмотрения товарищ Куров Владимир (Pioner) в 17:02 того же дня предложил перенести обсуждение в личные сообщения Discord для дальнейшего урегулирования.
Я незамедлительно выполнил его требование и написал Курову Владимиру (Pioner) в ЛС в 17:04. Однако вместо оперативного решения вопроса, ответ от Курова поступил лишь спустя более суток — 22.06.2026 в 19:41, и содержал лишь одно слово «Добрый», без каких-либо уточнений, запросов данных или конкретных действий.
На сегодняшний день (29.06.2026) обратная связь по существу проблемы полностью отсутствует. С момента моего первого сообщения прошло более 7 дней, при этом Куров не предпринял никаких попыток решить вопрос, не запросил дополнительные материалы и не дал никаких процессуальных указаний.
Считаю, что столь длительное игнорирование рабочих вопросов (с 21 по 29 июня) и отсутствие аргументированной позиции демонстрируют:
Профессиональную непригодность Курова Владимира (Pioner) к исполнению обязанностей на столь сложной должности;
Недостаточный уровень знаний регламентов и процедур проекта;
Слабость управленческих качеств и неспособность брать на себя ответственность за кадровые решения.
Прошу поднять вопрос о его некомпетенции и дальнейшего снятия с ГК ГОС!
Приложение: см. ниже
В рамках деятельности фракции ЦОДД возникла ситуация, связанная с попыткой возможного розжига внутрифракционного конфликта. Мной, как 1-м Заместителем Лидера ЦОДД, совместно с Лидером Дмитрием Новиковым, была проведена оценка действий сотрудника, квалифицированная как разжигание конфликта. Нами был инициирован процесс подготовки документов для увольнения сотрудника.
Однако в ходе обсуждения Заместитель Главного Администратора (Артём (Filin)) указал на необходимость переноса решения данного вопроса на уровень ГК или ПГК.
Во исполнение данного указания 21.06.2026 г. в 16:15 был создан репорт №326032. В рамках его рассмотрения товарищ Куров Владимир (Pioner) в 17:02 того же дня предложил перенести обсуждение в личные сообщения Discord для дальнейшего урегулирования.
Я незамедлительно выполнил его требование и написал Курову Владимиру (Pioner) в ЛС в 17:04. Однако вместо оперативного решения вопроса, ответ от Курова поступил лишь спустя более суток — 22.06.2026 в 19:41, и содержал лишь одно слово «Добрый», без каких-либо уточнений, запросов данных или конкретных действий.
На сегодняшний день (29.06.2026) обратная связь по существу проблемы полностью отсутствует. С момента моего первого сообщения прошло более 7 дней, при этом Куров не предпринял никаких попыток решить вопрос, не запросил дополнительные материалы и не дал никаких процессуальных указаний.
Считаю, что столь длительное игнорирование рабочих вопросов (с 21 по 29 июня) и отсутствие аргументированной позиции демонстрируют:
Профессиональную непригодность Курова Владимира (Pioner) к исполнению обязанностей на столь сложной должности;
Недостаточный уровень знаний регламентов и процедур проекта;
Слабость управленческих качеств и неспособность брать на себя ответственность за кадровые решения.
Прошу поднять вопрос о его некомпетенции и дальнейшего снятия с ГК ГОС!
Приложение: см. ниже