Никита Тремор
Суетолог
ИГРОК
Регистрация:29.02.2024
Сообщения:13
Реакции:24
Баллы:115
1. История лидера. Подробная, с мотивацией и ключевыми моментами.
RP-Биография | Никита Тремор
2. Истории старшего состава. Кратко, но с важными деталями.
RP-Биография | Никита Треморов
RP-Биография | Владислава Тремор
3. Как и где познакомились члены старшего состава?
В детстве (указано в рп биографиях)
4. Почему Вы решили создать организацию?
Столкнувшись с несправедливостью жестокой жизни, Никита со своим приёмным сыном решили создать организацию, для какого-то рода "спасения" других. Они оба выросли в неблагополучных семьях, понимали какого это быть никому не нужным и брошенным. По их плану, организация представлялась больше как "семья", где каждый мог положиться друг на друга, а так же ощутить чувство дома и комфорта.,
Из-за криминального общества, окружающего Никиту старшего, а так же от уже имеющихся знаний, было понятно, от чего им можно отпираться. Заработок является одной причиной для создания организации. Никому не секрет, что чем больше денег - тем всегда лучше. Особенно в тех случаях, когда хочешь проложить начало будущего, для тех, кто о нём и мечтать не мог.
5. Тип организации:
Криминальная
5.1 Если Криминальная, то укажите подробное RP-прикрытие и опишите как легальную, так и нелегальную деятельность.
Легальная: Похоронное бюро "Tremor" предоставляет различные услуги, такие как:
-Подготовка тела усопшего
-Изготовление гробов
-Изготовление надгробий
-Изготовление искусственных цветов и букетов
-Благоустройство места захоронения
-Организация места похорон
-Проведение похорон
-Дополнительные конкретные услуги
Нелегальная: Из-за сферы работы организации, осуществляется прикрытие, таких услуг как:
-Убийство на заказ
-Похищение и взятие в заложники
-Продажа гробов с нелегальными товарами
-Скрытие трупов
6. Описание текущего положения дел в организации.
В настоящее время имеется всё готовое оборудование и помещения для создания всех вышеперечисленных услуг. Правила и устав уже установлены и приняты, так же как и отделы, на руководящих должностях которых, стоят обученные доверенные люди, способные обучить новоприбывших сотрудников. Существует система иерархии и повышений, для создания мотивации для работников, а так же обеспечения уважения для вышестоящих.
7. Цели и мотивация вашей организации.
1.Развитие и реклама похоронного бюро "Tremor",
2. Улучшение качества гробов и кремации,
3. Приём и обучение новых сотрудников,
4. Развитие оборудования и расширение склада,
5. Улучшение авторитета среди соперников,
Мотивацией всегда служило желание обеспечения комфортной жизни для его семьи и тех, кто в этом нуждается.
8. Вывод / итог / послание.
Похоронное бюро "Tremor" - не обычное бюро, занимающееся похоронными услугами, а так же криминальная организация и большая дружная семья. Во главе стоит надёжный человек, всегда готовый пойти на риск, для тех, кто доверился ему. Семья активно развивает свои легальные и нелегальные услуги, расширяя клиентуру путём рекламы и качеством своих услуг. Возможно в организации достаточно много жёстких правил, но благодаря им имеется дисциплина, благодаря которой складываются добрые и дружественные отношения внутри.Все участники организации осознанно понимают, что путь криминала - это опасный путь, но ради достижения общих целей готовы пойти на многое.
RP-Биография | Никита Тремор
2. Истории старшего состава. Кратко, но с важными деталями.
RP-Биография | Никита Треморов
RP-Биография | Владислава Тремор
3. Как и где познакомились члены старшего состава?
В детстве (указано в рп биографиях)
4. Почему Вы решили создать организацию?
Столкнувшись с несправедливостью жестокой жизни, Никита со своим приёмным сыном решили создать организацию, для какого-то рода "спасения" других. Они оба выросли в неблагополучных семьях, понимали какого это быть никому не нужным и брошенным. По их плану, организация представлялась больше как "семья", где каждый мог положиться друг на друга, а так же ощутить чувство дома и комфорта.,
Из-за криминального общества, окружающего Никиту старшего, а так же от уже имеющихся знаний, было понятно, от чего им можно отпираться. Заработок является одной причиной для создания организации. Никому не секрет, что чем больше денег - тем всегда лучше. Особенно в тех случаях, когда хочешь проложить начало будущего, для тех, кто о нём и мечтать не мог.
5. Тип организации:
Криминальная
5.1 Если Криминальная, то укажите подробное RP-прикрытие и опишите как легальную, так и нелегальную деятельность.
Легальная: Похоронное бюро "Tremor" предоставляет различные услуги, такие как:
-Подготовка тела усопшего
-Изготовление гробов
-Изготовление надгробий
-Изготовление искусственных цветов и букетов
-Благоустройство места захоронения
-Организация места похорон
-Проведение похорон
-Дополнительные конкретные услуги
Нелегальная: Из-за сферы работы организации, осуществляется прикрытие, таких услуг как:
-Убийство на заказ
-Похищение и взятие в заложники
-Продажа гробов с нелегальными товарами
-Скрытие трупов
6. Описание текущего положения дел в организации.
В настоящее время имеется всё готовое оборудование и помещения для создания всех вышеперечисленных услуг. Правила и устав уже установлены и приняты, так же как и отделы, на руководящих должностях которых, стоят обученные доверенные люди, способные обучить новоприбывших сотрудников. Существует система иерархии и повышений, для создания мотивации для работников, а так же обеспечения уважения для вышестоящих.
7. Цели и мотивация вашей организации.
1.Развитие и реклама похоронного бюро "Tremor",
2. Улучшение качества гробов и кремации,
3. Приём и обучение новых сотрудников,
4. Развитие оборудования и расширение склада,
5. Улучшение авторитета среди соперников,
Мотивацией всегда служило желание обеспечения комфортной жизни для его семьи и тех, кто в этом нуждается.
8. Вывод / итог / послание.
Похоронное бюро "Tremor" - не обычное бюро, занимающееся похоронными услугами, а так же криминальная организация и большая дружная семья. Во главе стоит надёжный человек, всегда готовый пойти на риск, для тех, кто доверился ему. Семья активно развивает свои легальные и нелегальные услуги, расширяя клиентуру путём рекламы и качеством своих услуг. Возможно в организации достаточно много жёстких правил, но благодаря им имеется дисциплина, благодаря которой складываются добрые и дружественные отношения внутри.Все участники организации осознанно понимают, что путь криминала - это опасный путь, но ради достижения общих целей готовы пойти на многое.
Последнее редактирование:
