K
KarpiK_01
Гость столицы
ИГРОК
Регистрация:14.12.2025
Сообщения:1
Реакции:0
Баллы:30
От: Прониной Арианны Владимировны
Номер телефона: +79249039992
Электронная почта: @karpik0451
С жалобой на: внутренний устав ФСБ (пункт 5 статьи 27)
Основание обращения:
6 июля 2026 года в нерабочее время (после 22:00) мой родственник, являющийся сотрудником ФСБ, получил обязательное для всех распоряжение о явке на построение. Отказ от явки, согласно пункту 5 статьи 27 внутреннего устава данной организации, влечет дисциплинарное взыскание. Данное требование является принуждением к сверхурочной работе без согласия сотрудника, что прямо нарушает статью 19 Трудового кодекса РФ (сверхурочная работа без согласия работника допускается только в случаях чрезвычайных обстоятельств, перечисленных в статье 19.2). Кроме того, сам пункт устава, обязывающий сотрудника прибыть на службу в нерабочее время по первому требованию руководства, ухудшает положение работника по сравнению с ТК РФ. В силу статьи 6.4 ТК РФ локальные нормативные акты, ухудшающие положение работников, не подлежат применению. Ссылка на особый статус организации несостоятельна, так как внутренний устав не является федеральным законом, регламентирующим государственную службу (статья 4.3(а) ТК РФ). Прошу провести проверку в отношении данного локального акта, так как подобные требования незаконно применяются ко всем сотрудникам без исключения и нарушают их трудовые права.
Прошу:
Доказательства: не требуются
Номер телефона: +79249039992
Электронная почта: @karpik0451
С жалобой на: внутренний устав ФСБ (пункт 5 статьи 27)
Основание обращения:
6 июля 2026 года в нерабочее время (после 22:00) мой родственник, являющийся сотрудником ФСБ, получил обязательное для всех распоряжение о явке на построение. Отказ от явки, согласно пункту 5 статьи 27 внутреннего устава данной организации, влечет дисциплинарное взыскание. Данное требование является принуждением к сверхурочной работе без согласия сотрудника, что прямо нарушает статью 19 Трудового кодекса РФ (сверхурочная работа без согласия работника допускается только в случаях чрезвычайных обстоятельств, перечисленных в статье 19.2). Кроме того, сам пункт устава, обязывающий сотрудника прибыть на службу в нерабочее время по первому требованию руководства, ухудшает положение работника по сравнению с ТК РФ. В силу статьи 6.4 ТК РФ локальные нормативные акты, ухудшающие положение работников, не подлежат применению. Ссылка на особый статус организации несостоятельна, так как внутренний устав не является федеральным законом, регламентирующим государственную службу (статья 4.3(а) ТК РФ). Прошу провести проверку в отношении данного локального акта, так как подобные требования незаконно применяются ко всем сотрудникам без исключения и нарушают их трудовые права.
Прошу:
- Провести проверку законности пункта 5 статьи 27 внутреннего устава ФСБ на предмет его соответствия Трудовому кодексу Российской Федерации.
- Признать данный пункт устава не подлежащим применению как противоречащий статье 6.4 и статье 19 ТК РФ.
- Вынести представление об устранении нарушений трудового законодательства и недопущении принудительного привлечения сотрудников к работе в нерабочее время без их согласия.
- Привлечь к ответственности должностных лиц, издавших и применяющих данный незаконный локальный акт.
- О результатах проверки уведомить меня в установленный срок.
Доказательства: не требуются
