Роман Мирный
Свой на районе
ЛИДЕР ФРАКЦИИ
Регистрация:12.06.2025
Сообщения:20
Реакции:0
Баллы:35
Устав бара "Ночные Волки"
1. Общее положение
1.1. Наименование организации:
Общество с ограниченной ответственностью "Ночные Волки" (далее — Бар).
1.2. Место нахождения:
Юридический адрес: Г.Москва, Академический р-н.
1.3. Информация о собственнике/учредителе:
Учредитель: [Мишин Роман/Призидент Клуба], доля в уставном капитале — 100%.
1.4. Организация как юридическое лицо:
Организация зарегистрирована в соответствии с законодательством Российской Федерации, имеет самостоятельный баланс, расчетный счет, печать и иные реквизиты, предусмотренные законом.
1.5. Управление организацией:
Высшим органом управления является Президент Клуба, назначаемый учредителем. Решения по вопросам деятельности принимаются в установленном настоящим уставом порядке.
1.6. Порядок внесения изменений в устав:
Изменения и дополнения в устав вносятся по решению общего собрания учредителей и оформляются в установленном законом порядке.
2. Порядок приема и увольнения работников организации
2.1. Прием на работу:**
Работники принимаются на основании трудового договора в соответствии с Трудовым кодексом РФ по результатам собеседования или других установленных процедур.
2.2. Увольнение:
Работники увольняются по инициативе работника или работодателя в соответствии с ТК РФ, а также по истечении срока договора, по соглашению сторон или по иным основаниям, предусмотренным законом.
3. Права и обязанности работников организации
3.1. Права работников:
- Выполнять свои должностные обязанности добросовестно.
- Требовать соблюдения условий трудового договора и правил внутреннего распорядка.
- Получать своевременную оплату труда, социальные гарантии.
- Обращаться к руководству по вопросам трудовой деятельности.
3.2. Обязанности работников:
- Соблюдать трудовую дисциплину и правила внутреннего распорядка.
- Охранять имущество организации.
- Соблюдать правила безопасности и санитарные нормы.
- Выполнять поручения руководства.
4. Режим работы и оплата труда
4.1. Режим работы:
Рабочие часы: с 10:00 до 22:00, по графику сменности. Время отдыха и перерывы устанавливаются в соответствии с внутренним распорядком.
4.2. Время отдыха:
Обеденные перерывы — с 14:00 до 15:00.
4.3. Оплата труда:
Оплата труда осуществляется дважды в месяц, в соответствии с трудовым договором и внутренним нормативным актом. Размер оплаты устанавливается в соответствии с квалификацией и должностью.
5. Положение о взысканиях и поощрениях
5.1. Взыскания:
За нарушение трудовой дисциплины работники могут привлекаться к дисциплинарной ответственности: замечания, выговоры, штрафы или иные меры, предусмотренные ТК РФ и внутренним распорядком.
5.2. Поощрения:
Работники, проявляющие инициативу, добросовестно выполняющие свои обязанности, могут поощряться благодарностями, премиями, благодарственными письмами и иными способами поощрения, предусмотренными внутренним нормативным актом.
6. Положение о должностях в организации
Призидент Клуба
Вице-Призидент Клуба
Советник
Казначей
Дорожный Капитан
Боевик
Райдер
Кандидат
7. Заключительные положения
7.1. Внесение изменений:
Настоящий устав может быть изменен или дополнен по решению учредителя или общего собрания в соответствии с законодательством РФ.
7.2. Ликвидация организации:
Ликвидация организации осуществляется в порядке, установленном законодательством РФ.
7.3. Прочие положения:
Все вопросы, не урегулированные данным уставом, регулируются действующим законодательством РФ.
1. Общее положение
1.1. Наименование организации:
Общество с ограниченной ответственностью "Ночные Волки" (далее — Бар).
1.2. Место нахождения:
Юридический адрес: Г.Москва, Академический р-н.
1.3. Информация о собственнике/учредителе:
Учредитель: [Мишин Роман/Призидент Клуба], доля в уставном капитале — 100%.
1.4. Организация как юридическое лицо:
Организация зарегистрирована в соответствии с законодательством Российской Федерации, имеет самостоятельный баланс, расчетный счет, печать и иные реквизиты, предусмотренные законом.
1.5. Управление организацией:
Высшим органом управления является Президент Клуба, назначаемый учредителем. Решения по вопросам деятельности принимаются в установленном настоящим уставом порядке.
1.6. Порядок внесения изменений в устав:
Изменения и дополнения в устав вносятся по решению общего собрания учредителей и оформляются в установленном законом порядке.
2. Порядок приема и увольнения работников организации
2.1. Прием на работу:**
Работники принимаются на основании трудового договора в соответствии с Трудовым кодексом РФ по результатам собеседования или других установленных процедур.
2.2. Увольнение:
Работники увольняются по инициативе работника или работодателя в соответствии с ТК РФ, а также по истечении срока договора, по соглашению сторон или по иным основаниям, предусмотренным законом.
3. Права и обязанности работников организации
3.1. Права работников:
- Выполнять свои должностные обязанности добросовестно.
- Требовать соблюдения условий трудового договора и правил внутреннего распорядка.
- Получать своевременную оплату труда, социальные гарантии.
- Обращаться к руководству по вопросам трудовой деятельности.
3.2. Обязанности работников:
- Соблюдать трудовую дисциплину и правила внутреннего распорядка.
- Охранять имущество организации.
- Соблюдать правила безопасности и санитарные нормы.
- Выполнять поручения руководства.
4. Режим работы и оплата труда
4.1. Режим работы:
Рабочие часы: с 10:00 до 22:00, по графику сменности. Время отдыха и перерывы устанавливаются в соответствии с внутренним распорядком.
4.2. Время отдыха:
Обеденные перерывы — с 14:00 до 15:00.
4.3. Оплата труда:
Оплата труда осуществляется дважды в месяц, в соответствии с трудовым договором и внутренним нормативным актом. Размер оплаты устанавливается в соответствии с квалификацией и должностью.
5. Положение о взысканиях и поощрениях
5.1. Взыскания:
За нарушение трудовой дисциплины работники могут привлекаться к дисциплинарной ответственности: замечания, выговоры, штрафы или иные меры, предусмотренные ТК РФ и внутренним распорядком.
5.2. Поощрения:
Работники, проявляющие инициативу, добросовестно выполняющие свои обязанности, могут поощряться благодарностями, премиями, благодарственными письмами и иными способами поощрения, предусмотренными внутренним нормативным актом.
6. Положение о должностях в организации
Призидент Клуба
Вице-Призидент Клуба
Советник
Казначей
Дорожный Капитан
Боевик
Райдер
Кандидат
7. Заключительные положения
7.1. Внесение изменений:
Настоящий устав может быть изменен или дополнен по решению учредителя или общего собрания в соответствии с законодательством РФ.
7.2. Ликвидация организации:
Ликвидация организации осуществляется в порядке, установленном законодательством РФ.
7.3. Прочие положения:
Все вопросы, не урегулированные данным уставом, регулируются действующим законодательством РФ.