К
КарлоНери
Гость столицы
ИГРОК
Регистрация:02.01.2026
Сообщения:5
Реакции:0
Баллы:15
- - От
- Московский Морфкй 19-501
- - Электронная почта
- 89063299847@mail.ru
- - С жалобой на
- 158-006
- - Основание обращения
- Основание обращения:
Сотрудник 158-006, применив физическую силу в ходе драки между заключёнными, после её пресечения допустил грубые нарушения: оскорблял нецензурной бранью, унижал человеческое достоинство, угрожал применением насилия . После ответных оскорблений, спровоцированных самим сотрудником, он незаконно водворил заключённого в карцер медицинского освидетельствования без оформления документов, а также высказывал угрозы «добавить срок наказания», что является превышением должностных полномочий.
- - Прошу
- Привлечь госслужащего к ответственности
- Провести проверку в отношении госслужащего
Заполненный образец жалобы
Сотрудник 158-006, применив физическую силу в ходе драки между заключёнными, после её пресечения допустил грубые нарушения: оскорблял нецензурной бранью, унижал человеческое достоинство, угрожал применением насилия . После ответных оскорблений, спровоцированных самим сотрудником, он незаконно водворил заключённого в карцер медицинского освидетельствования без оформления документов, а также высказывал угрозы «добавить срок наказания», что является превышением должностных полномочий.
Прошу вынести наказания:
Сотрудник 158-006 нарушил:
- От: Московский Морфкй Гипнос
- Электронная почта: 89063299847@mail.ru
- С жалобой на: 158-006
Сотрудник 158-006, применив физическую силу в ходе драки между заключёнными, после её пресечения допустил грубые нарушения: оскорблял нецензурной бранью, унижал человеческое достоинство, угрожал применением насилия . После ответных оскорблений, спровоцированных самим сотрудником, он незаконно водворил заключённого в карцер медицинского освидетельствования без оформления документов, а также высказывал угрозы «добавить срок наказания», что является превышением должностных полномочий.
Прошу вынести наказания:
Сотрудник 158-006 нарушил:
- этические нормы поведения сотрудника ФСИН (грубость, унижение достоинства);
- порядок применения физической силы и конвоирования (неоказание медпомощи, неоформление документов);
- запрет на угрозы и оскорбления в адрес заключённых;
- процедуру водворения в ШИЗО (отсутствие постановления начальника и медосмотра).
